ティーチングとコーチングの違いとは?

こんにちは、willstrategyのよういっちゃんです♪

今日はティーチングとコーチングについての違いについて説明させて頂きます♪

【ティーチング】

ティーチングは先生と生徒の関係で、教える側が先生で学ぶ側が生徒になります。

知識を持っている方がその知識を教えることになります。

先生側はそのため教えるには正しい知識をつけている必要があります。

先生は生徒側に伝えるためには、プレゼン能力なども必要になります。

生徒側はどちらかというと受け身になりやすいので、主体的に学ぶことを意識する必要があります。

ティーチングでは、答えのあるものなどに対して有効です。

【コーチング】

クライエントとコーチに上下関係はなく、同盟関係のようなカタチです。

コーチがクライエントに質問をしていき、クライエントの夢・目標を明確にしたり、考えや課題を整理したりしていきます。

ティーチングとは違い、答えの無いものまたは、個人ごとに違いがあることなどクライエントを中心として進めていきます。

コーチはコーチングスキルはありますが、クライエントのしている仕事関係の専門的な知識は無くてもできます。

【まとめ】

やりたいことがまだわからない時や個人ごとに違う夢・目標などの場合はコーチングによってクライエントに気付きを与えます。

やりたいことはわかっていて、その方法や手段がわからない時にはティーチングによって学びを得ることができます。

ご自身の状況にあわせてティーチングとコーチングを受けてみましょう♪

Willstrategy

夢や目標または日常での悩み事や課題を整理して、お客様(クライエント)の自律をサポートさせて頂きます。 セッションでは心理学を使用した心理カウンセリングやコーチングを行っています。 また、心理学を活用したセミナーなども開催しています。

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